第一二八零章--合作

请关闭浏览器的阅读/畅读/小说模式并且关闭广告屏蔽过滤功能，避免出现内容无法显示或者段落错乱。

查过资料之后，夏月对于杨鸿儒提出的代言邀请心中做出了想法--有钱不赚，必遭天谴！

尤其是如果夏月能借着杨鸿儒搭上杨氏农业的线，日后星途那绝对是阳光灿烂。

所以她第二天依然坐上保姆车跟杨鸿儒回了陵水。

民附小分队的兄弟萌特别蒙圈--为什么来的时候是一辆车，回去的时候就变成了两辆？杨哥还是道航深啊！

他们之所以敢如此吐槽是因为杨鸿儒并不在商务车上，他和夏月共乘一车，在路上顺便商量了一下代言的种种细节。

这些细节方面的东西就不是夏月能说得上话的了。商务上能做主的人其实是她的经纪人。

夏月的经纪人是一个看起来就很精明的女士。从实际看来，这个经纪人确实很厉害杨鸿儒给出的一千万一年的价位其实并不低，不过这个女人还想要更高。

更高的价格杨鸿儒当然给得起，但他也不是冤大头，你要多少我就给多少，鸿蒙圣人不要面子的？

所以返程的两个多小时，大部分的时间都被用在了商量价格上边。最后杨鸿儒还是松口了，但是却要求夏月需要拍摄更多的广告片。

经纪人阿姨表示欣然同意--反正夏月这段时间的行程并不紧密，多拍拍广告也是增加商业价值。

于是杨鸿儒喊来了编剧团开始写广告--他打算把广告拍成一个系列短剧。

第一集就是夏月这个女主角在众多的追求者当中选择了鸿翔毕业的学生；第二集是夏月深陷危机，鸿翔技校的学生开着变形金刚英雄救美；第三集是夏月患了厌食症，最终在鸿翔技校烹饪系的学员的高超手艺之下成功打开了食欲

第一季广告就先拍十二集吧！

至于在哪投放？

咱们有专门合作的网站嘛！

鸿翔的影视相关专业每年都有各种网剧和网大在立项、执行，在播放平台上投放自家广告有问题吗？毫无问题！

每一集都有新鲜广告也算是物尽其用了。

杨鸿儒的钱是那么好赚的？

他现在是搞教育产业而不是教育事业盈利也是他需要考虑的事情呀！

既然他肯花一千二百万找夏月代言，那就意味着他必须要赚回来比这一千两百万多得多的利益。

不把夏月的价值榨干净，杨鸿儒怎能放弃这棵好韭菜？广告片只是开始，本年度的网剧甚至电视剧也可以邀请夏月当女主角和广告产生梦幻联动。

杨鸿儒之所以选择夏月，一来是因为运气好在夜店碰上了她；二来也是因为夏月自身形象良好，短期内也没有人设倒塌的风险，算是一个比较优质的合作对象。

来到陵水之后，夏月见到了鸿翔技校。鸿翔技校在这一年内经过了好几次扩张。周围的地也不贵，杨鸿儒把学校跟摊大饼似的不断往外扩建。

学校现在已经拥有学生七八千名--他们来自海蓝岛的各个市县。而相关专业老师也增加到了一千多人。

人多力量大，人多气势壮。

七千来号人在大体育场集体打拳的时候看起来就带着一股子排山倒海的气势。

杨鸿儒挺满意鸿翔的发展速度的。他也没想到一次县运动会能给鸿翔带来如此大的发展机遇。也得感谢县里的大力支持，没有上边的点头，他在周围卖地扩建的计划就得告吹。

而且上级也给杨鸿儒争取了一个民办教育先锋的奖项。如果不出意外的话，上边还会有一笔扶持资金落到他的头上。

得益于杨鸿儒和上级的良好关系，这比扶持资金十有就落户在鸿翔技校了。

鸿翔技校的新校区充满了科技感、未来感，就算科幻片来新校区取景都不寒碜校区大了，人数多了，但是鸿翔技校依然坚持着精英化的毕业标准。

只要你的水平达不到高级、精英级就甭想毕业，学校宁可多养你两年也不能砸了牌子。良好的口碑是需要一届又一届的毕业生的水平来维持的。

反正鸿翔的学员在就读的时候是完全免费的，对于延期毕业这种事儿，学生们的心里也有很多准备。

至于助学贷款学生们就顺利就业就能还得起，也有些学员选择一毕业就去当兵。现在当兵政策非常好，退伍之后当时就能拿到十万+的退伍费。

手里捏着十万块钱还何愁还不起学校的助学贷款？

鸿翔技校和当地五庄部有良好合作关系，而且鸿翔毕业出来的兵可以按照大学生兵去认证。

这也是杨鸿儒花了通天的关系完成的跨越式发展--鸿翔已经成为一家技术类大学了！

大学生兵和高中生兵可不一样！

具体的细微差别在日常当中就能发现出来。杨鸿儒的学生当然不能低人一等？谁说学技术的就不是大学生？

而且鸿翔的学生在绿色军营当中的生命力更加顽强。他们日常接受的就是半军事化管理，内务标准、体能训练都是按照高标准、严要求来进行的。

这不第一届学员当中就有俩孩子够岁数选择了当兵！

杨鸿儒组织学生敲锣打鼓把他们送上火车--这是鸿翔技校第一批送出去的士兵（就他俩满十八了），算是展示鸿翔的实力了。

他们俩人一个是厨师烹饪专业，一个是汽车维修专业。

刚到了新兵连之后，他们就显示出了与众不同的气质。在其他同年的兵还跟老百姓一样的时候，他们的身上就已经出现了一些军人的峥嵘。

对于来自地方娇生惯养的孩子来说，新兵连的训练有苦又累。但是张弘扬和李满昌却表示“就这”？

他们在学校进行的日常训练比这难多了！

于是他们迅速从同龄人当中脱颖而出，成为了新兵连的副班长辅助老兵们训练新兵。但凡是新兵副班长在分兵的时候都会被安排到非常优质的单位，绝对不会去后勤、看护等岗位去蹉跎时间。

新兵连的训练结束之后，这俩人一个被分到汽修班，一个被分到炊事班--这是他们俩人自己要求的。

他们虽然当兵了，但是也不想荒废自己的技术。所以他们找新兵连长谈了谈自己的想法。

如果他们两个只是普通一个大头兵的话，新兵连长搭理都不带搭理他们的。但是他们是真的有技术啊！

在张弘扬麻利地给后勤汽车连的一辆平头大解放做完了一整套保养、在李满昌颠仨炒俩展露出娴熟的厨艺之后，新兵连长妥协了。

这可都是带技术来的宝贝疙瘩！

比那种啥也不会来部队现学的强多了！

尤其是在询问过老汽修兵和老炊事员之后，新兵连长发现这俩新兵的手艺极其高超！

尤其是李满昌那个厨子！

一看就是专业学过的！那架势！那火候！那麻利劲儿！让他执掌一个厨房都妥妥够用！

没有哪个军官会拒绝一个优秀的炊事员！

在部队当中，升士官最快、留任年限最长的军士长其实是炊事员

当然，张弘扬也是一个不可多得的技术型人才！他的那一手汽车维修与保养技术让很多汽修班的老兵感到汗颜

什么是专业？

这就是专业啊！

如果地方送来的兵全是这样的华夏军队对人才的缺口绝对能缩小很多。

先搞试验跨越式发展，人才储备是非常重要的。尤其是基层的人才储备！两年兵刚学会东西就退伍了如果他们能在入伍的时候就带着技术水平，那两年以后的成就绝对不低！

而且那俩新兵的军事素养也不低，身体好、纪律性强，连内务都是一等一的标兵水准。

这是军人世家的孩子吧？

分兵之后，这俩人都进入了猛虎团的常胜九连--这是全团最好的连队，就像当年的钢七连似的。

一个番号之前如果带上大功、常胜之类的称号，基本上没有太面的。

连长在接到兵之后，立刻带着指导员找到了张弘扬和李满昌，向他俩询问了一些事情。

他们也没想到这俩人竟然是同学--同校不同专业。而他们的组织纪律性、军事基础、内务训练都是在技校内学习的。

甚至他们在一年前还是个让人不齿的小烂仔

这个消息让连长和指导员感到无比惊讶。一家技校什么时候成了尖兵的摇篮了？这俩孩子在下连之后的素质就能和二年兵相媲美。而且他们各种基础绝对不弱

这是一家技校能培养出来的学生？而且只用了短短的一年时间？

这合理吗？

于是连长和指导员向上级进行了汇报，团里很重视他们俩的报告，然后向上级申请派出考察组去鸿翔技校进行实地考察。

杨鸿儒也没想到俩学院竟然能引来两个两毛二这一行级别可不低啊！

杨鸿儒现在是正科在行政级别上倒是不比这两毛二低多少，他去接待倒也不用太谦卑。

而且是他们要来鸿翔考察，杨鸿儒这个地主的地位应该更高一些。

最后还是他亲自出面去迎接考察团对，然后顺便向他们宣传了一下鸿翔技校的办学理念、办学成果、办学标准反正他靠着优秀的口才把来人忽悠的一愣一愣的。

忽悠人，杨鸿儒是专业的！

最终，鸿翔和考察组的上级部队达成了合作方案。鸿翔技校的学生可以走征兵绿色通道，然后直接送到他们师。

谁会嫌人才多呢？

本站最新域名

。