第一百四十五章人才储备

请关闭浏览器的阅读/畅读/小说模式并且关闭广告屏蔽过滤功能，避免出现内容无法显示或者段落错乱。

“你小子费什么话，你那上班做什么我还不知道吗？”赵虎笑道“进来吧，有点事儿和你谈！”

“行吧！”张华笑了笑，把摩托车停在一边，跟着赵虎进了屋。

一个中年人正在客厅泡茶，张华连忙笑道“赵哥，好久不见了，最近在哪儿发财？”

赵虎的小儿子赵信成，以前在汽车站那边开了个小超市，去年上半年张华倒是见过几次，下半年就没怎么看见了。

“去鹏城混了半年，混不下去了，现在打算回来投靠你们！”赵信成乐呵呵的说道。

张华笑了笑，说道“赵哥开玩笑了，我也就是个打工的，那里敢您投靠哦！”

“先喝茶！”赵信成倒了一杯茶给张华，接着说道“没开玩笑，你们不是开了个分公司吗，我想试试看能不能应聘一个经理的位置！”

“赵哥认真的？”

见赵信成点头，张华想了想，笑道“这事儿吧，赵哥找错人了，我并不负责公司具体营运的，这么一个高管的位置，必须得明熙姐点头才行啊！”

这属于人家村里的内部事务，张华可没资格插手，而且据张华所知，陈明熙可不像自己这样用人喜欢用亲朋好友，公司里面也就阿青一个田心村的人。

赵家父子俩之所以找自己，多半陈明熙那边不好说，这种情况下，张华更不可能答应什么，自然得推给陈明熙。

反正陈明熙经常冷着一张脸，好像也不怕得罪谁。

“你这边一点话语权都没有？”赵信成问道，语气中多少有点激将的意思。

张华洒然一笑，“没有啊，你看我天天准时准点的去上班，有事都得请假，就知道我在公司属于做不了主的人了，我这边最也就给明熙姐先提一提，至于结果怎么样，那就不好说了！”

赵信成叹了口气，说道“提一提也是好的，万一成了呐！”

“行吧，那我等下就给明熙姐提一提。”张华又看了看手表，笑道“那我就先走了，去得太晚又会惹得明熙姐不高兴！”

“我送你！”赵信成起身说道。

“不用，不用，熟的很，赵哥留步吧！”

“走吧，不用客气！”

赵信成坚持把张华送到了门外，临别时笑道“阿熙脾气毕竟怪，有时候也不太讲理，公司多几个人吧，也能给你分担一点压力！”

“哈哈，赵哥说的是，可公司的具体运营小弟真的很难插手，只能说试试看吧，我先走了，赵哥留步！”张华打了个哈哈，骑上摩托车一溜烟的跑了。

说人是非者，必是是非之人啊，陈明熙再不堪，也只是性格问题而已，本质上来说并不坏，张华平时最多也就在言语上吃点亏而已。

相比之下，张华更不喜欢像赵信成这种心机之人。

来到公司，张华自己跑了一壶茶，然后敲门进入了陈明熙的办公室。

“今天怎么又迟到了？”陈明熙手中不停的问题。

“早上送腊肉给两位老爷子呐。”张华想了想，接着说道“去赵家的时候，碰见赵信成了！”

陈明熙停下了笔，抬头看了看张华，挑眉问道“你特意提他，有什么事？”

“分公司不是要开业了吗，人家想争取个分公司经理！”

“你怎么说？”

张华一脸无奈的说道“还能怎么说，老实说呗！”

“什么是老实说？”

“就是实话实说呗，我又不负责公司的具体营运，这么重大的人事安排，肯定得明熙姐你做主啊！”张华笑道。

“所以，你就把皮球踢给我？”陈明熙笑着摇了摇头，说道“你倒是挺滑头的！”

“说不上滑头吧，只是实话实说而已，本来这种事情就不该找我嘛！”张华笑道。

“那你觉得派谁过去担任分公司的总经理比较好？”

“不知道，明熙姐你决定就行了，不过今年需要扩张那么多分公司，人才储备这一块咱们倒是需要提前准备才行，不单单是管理人员，普通员工也应该尽早培训一批出来！

虽然商场各个工种都没有什么技术含量吧，可是有过工作经验的员工和没有工作经验的员工相比，差距还是蛮大的，而且，总不能一个分公司全是些新手吧？

那样发生意外情况的几率也太大了，只怕公司正常营运都会受到很大影响！”

“这倒也是！”陈明熙想了想，说道“那就招工吧，先把分公司的员工招满，在这边实习一个月之后，再和老员工掺杂着派遣到分公司那边去。

多招收一点高学历的人，用于培训储备干部，对于公司的大战略来说，多发一点工资并不算什么，你那边有人需要介绍过来吗？”

“没有！”张华赶紧摇头，笑道“明熙姐你对外招聘就行了，我那些老乡都是文化程度很低的，可胜任不了储备干部的职位，咱们完全可以招高中生、大学生这些嘛！”

现在的大学生还是挺吃香的，别说本科了，那怕大专都算是高学历，就是高中生也都还可以。

“你不是很喜欢用自己的老乡吗？”陈明熙笑道“我现在给你机会，怎么又不乐意了，学历差一点没关系，介绍过来可以做普通员工嘛，以后做个基层管理什么的，我也可以优先考虑！”

张华疑惑的看了看陈明熙，不知道她打得什么主意，现在招工好招得很，公司各方面的待遇也不差，只要把招工牌子拿出去，基本上都是一天之内招满，而且还有挑选的余地。

张华之所以喜欢用自己的老乡，完全是因为信得过，毕竟谁敢乱来，张华可是能找到他们家里去的。

同时张华也想着带自己家里人的人赚点钱。

相对来说，陈明熙则更喜欢从外面招人，然后管理严格一点，完全用不着给什么面子，做错了事该骂就骂，该罚款就罚款。

大公司靠制度嘛，这样其实也挺好的。

“真没有合适的，我老家附近的人基本上都在家政公司那边了。”

。